德州跃华职业学校

德州跃华职业中专办学优势

地理位置优越★学校通讯便捷

教学模式先进★校企联合培养

师资队伍优秀★升学渠道畅通

教育资源丰富★就业渠道广泛

准军事化管理★社团活动丰富

高考前不实习★全方位助升学

强化课程特色★助力高考提升

教学管理

1、引入跃华高中课程模式，推行 “四环节三反馈”课堂教学，打造高效、务实、激情课堂。按照“严真细实快”作风落实“课堂教学双规范”、“一案四本”、“一课三备”等教学常规。

2、跃华中专、跃华高中教学、教研一体化，教师“备、讲、批、辅、考”一体化办公。

3、实行特色课程育人，让每个学生都能听懂，不落下任何一个学生，设单科培优课堂，确保每一个优秀学生都能考入心仪的大学。

师资培养

1、选派优秀教师参加国家、省、市、区培训。

2、邀请高中部优秀干部、教师到职业中专部培训、授课，举办讲座。

3、实行导师制，中专部教师和高中部教师“一对一”、“一对多”、“多对一”结对子，聘请高中部优秀教师担任导师，做好联合培养教师工作。

4、选派教师参加高中部、初中部教师读书会等业务活动，提高中专部教师人文素养和专业水平。

5、中专部、高中部互相报备师资培养计划，定期参加高中部的师资培训课程，高中部选派优秀教师指导职业中专部教师培训。

6、精心打造我们的校本课程，实行课堂重构，不再拘泥于教学大纲，而是让学生的兴趣成为最好的老师，从学生不会的知识点开始学，从学生愿意学的地方开始学。

专业发展

1、加强产教融合、校企合作、工学结合。在现有基础上，加大和产业、行业知名企业合作，促进人才培养模式改革；校校合作，对接普通本科、高职、高专学校，建设好“优秀生源基地”和“教学实践基地”。

2、参加职业技能大赛，以赛促训。以职业大赛为契机，对接行业、企业，培养学生高超技能，带动专业快速发展，提升学校品牌。

3、“双招双引”。做好学校“双招、双引”即：招企引资（引进企业资金）、招才引智（引进优秀师资）。

学校管理

1、学校实行全封闭、准军事化、无手机化管理模式，安排教师24小时宿舍值班，与班主任无缝隙对接，确保学生在校期间人身安全。

2、二十五年办学经验，创造适合每个学生的教育，实行特色活动育人，落实“立德树人”根本任务，推行“三全”（全员、全程、全方位）育人。德育工作系统化，以“开学典礼”、“军训”、“迎新晚会”、“汇报演出”、“运动会”、“新年晚会”、“演讲比赛”、“经典诵读”、“远足”、“校园开放日”、“家长会”等为载体，打造跃华学校职业中专部德育品牌，培养学生品德修养，提高学生道德素质，促进学生全面发展。

3、夯实“一班会两休两操三餐三自习一课（课外活动）”管理基础。通过激情早读、晨诵、午歌、暮省教育引导同学们养习惯、长志气、有素养，促进学生全面健康成长。

4、开展全科阅读，全员锻炼。用阅读丰富灵魂，纯洁精神。用体育锻炼增强体魄，磨炼意志。

5、开设精品社团课程，打造精品学习体验，让同学们在兴趣中探索，在热爱中成长。

我们注重培养同学们的综合素质，让每一个孩子都能找到适合自己的发展平台。

就业安置

用“出口”拉动“进口”，加强校企合作，提高学生就业质量，用高质量就业打造招生核心竞争力，赢得学生青睐，家长认可。打造品牌企业订单班，入学即进厂，招生即招工，让同学们从进校那天起，就看到明天和希望，做好职业规划，确定未来目标。

职教高考

职业教育和普通教育是两种不同的教育类型，具有同等重要地位，职教高考是在原来春季高考制度的基础之上发展起来的和夏季高考起同样作用的一种升学途径，职教高考班毕业生，通过单招、特招、职教高考、夏考等路径升入大学，专科升学率近100%，本科过线率近60%。

2021年10月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》，提出“加快建立‘职教高考’制度，完善‘文化素质+职业技能’考试招生办法，加强省级统筹”，并把发展本科职业教育作为完善现代职业教育关系体系的关键一环，全面构建从中职、大专、本科到专业硕士研究生的人才培养体系，稳步推进本科层次职业教育试点，职业本科教育招生规模不低于高等职业教育招生规模的10%，本科招生计划逐步达到应用型本科高校本科招生计划的30%。

山东省职教高考可以考取山东省属本科高校，包括且不限于：青岛大学、山东师范大学、青岛科技大学、山东农业大学、烟台大学、临沂大学、潍坊学院、德州学院、泰山学院、齐鲁师范学院、山东工程职业技术大学、日照职业技术大学、淄博职业技术大学等多所省内知名高校，中职学生考本科的路子越来越宽，机会越来越多，职教高考打通了从中职一路到研究生的升学通道！